本书目录导读：
《新管理口才学：实现成功管理的宝典》——高效沟通的艺术
《新管理口才学：实现成功管理的宝典》
作者：王建明
出版社：中国人民大学出版社
出版时间：2016年1月
《新管理口才学：实现成功管理的宝典》是一部集管理理论、口才技巧、案例分析于一体的管理口才学著作，本书由著名管理学者王建明先生撰写，旨在帮助广大管理者提高口才表达能力，实现成功管理。
本书共分为七个章节，具体如下：
第一章：管理口才概述
本章介绍了管理口才的定义、特点、作用以及新管理口才学的核心思想。
第二章：管理者的沟通能力
本章从沟通的内涵、沟通的艺术、沟通的方法等方面阐述了管理者的沟通能力的重要性。
第三章：演讲与辩论技巧
本章详细介绍了演讲与辩论的技巧，包括演讲前的准备、演讲过程中的技巧以及辩论的技巧。
第四章：说服与谈判技巧
本章从说服的原理、说服的方法、谈判的策略等方面，讲述了说服与谈判的技巧。
第五章：危机沟通与处理
本章分析了危机沟通的重要性，以及如何进行危机沟通与处理。
第六章：团队沟通与协作
本章介绍了团队沟通的技巧，以及如何实现团队协作。
第七章：新管理口才学的实践与应用
本章通过实际案例分析，阐述了新管理口才学在实践中的应用。
本书以全新的视角，将管理口才学融入到实际管理工作中，从沟通、演讲、说服、谈判、危机沟通、团队沟通等多个方面，详细阐述了管理者如何提高口才表达能力，实现成功管理。
书中既有理论阐述，又有实践案例分析，让读者在学习过程中，能够轻松掌握新管理口才学的精髓，从而在管理工作中游刃有余。
《新管理口才学：实现成功管理的宝典》是一部具有极高实用价值的著作，适合广大管理者、企业员工、职场人士阅读，通过学习本书，相信读者能够在沟通能力、管理能力等方面得到全面提升，为实现成功管理奠定坚实基础。