本书目录导读：
《企业文化必修课：打造卓越团队的核心秘诀》
在当今竞争激烈的市场环境中，企业文化已成为企业核心竞争力的重要组成部分，为了帮助企业和个人深入了解企业文化，掌握打造卓越团队的核心秘诀，我国著名管理学家张瑞敏先生所著的《企业文化必修课》应运而生，以下是关于这本书的详细介绍。
作者：张瑞敏
出版社：中国友谊出版公司
出版时间：2018年
《企业文化必修课》一书由我国著名管理学家张瑞敏先生所著，旨在为广大企业管理者和员工提供一套全面、实用的企业文化知识体系，书中深入剖析了企业文化的内涵、特点、作用以及构建方法，帮助读者掌握打造卓越团队的核心秘诀。
1、企业文化的内涵与特点
1.1 企业文化的定义
1.2 企业文化的特点
1.3 企业文化与企业管理的关系
2、企业文化的作用
2.1 提升企业核心竞争力
2.2 促进企业持续发展
2.3 增强员工凝聚力和归属感
3、企业文化的构建方法
3.1 企业文化定位
3.2 企业文化传承与创新
3.3 企业文化实践与传播
4、打造卓越团队的核心秘诀
4.1 团队文化建设
4.2 团队协作与沟通
4.3 团队激励与约束
5、企业文化案例解析
5.1 国内外知名企业案例
5.2 企业文化成功案例解析
本书通过深入浅出的理论阐述和丰富的案例分析，使读者能够全面了解企业文化，掌握打造卓越团队的核心秘诀，以下为本书部分精彩内容：
第一章 企业文化的内涵与特点
1、1 企业文化的定义
企业文化是指企业在长期发展过程中形成的，为全体员工所认同和遵循的共同价值观、行为规范和经营理念。
1、2 企业文化的特点
（1）独特性：企业文化具有鲜明的企业特色，反映了企业的历史、地域、行业等特点。
（2）系统性：企业文化包括价值观、行为规范、经营理念等多个方面，相互关联、相互影响。
（3）传承性：企业文化在企业发展过程中不断传承、创新，形成独特的文化底蕴。
（4）实践性：企业文化是通过实践不断丰富和发展起来的。
1、3 企业文化与企业管理的关系
企业文化是企业管理的重要组成部分，对企业的发展具有深远的影响，优秀的企业文化能够提升企业的核心竞争力，促进企业持续发展。
《企业文化必修课》一书为读者提供了一套全面、实用的企业文化知识体系，对于企业和个人在打造卓越团队、提升核心竞争力方面具有重要的指导意义。